De recente beslissing van Rituals om het bezwaar tegen de
naam House of Ayurveda in te trekken, sluit een juridisch conflict af maar
opent tegelijkertijd een veel grotere maatschappelijke discussie. Een discussie
over culturele toe-eigening, commercieel gebruik van eeuwenoude tradities en de
vraag: van wie is cultureel erfgoed eigenlijk?
Volgens berichtgeving van onder andere de Volkskrant had
Rituals bezwaar gemaakt tegen twee ayurveda-therapeuten die hun praktijk wilden
registreren onder de naam House of Ayurveda. Het bedrijf stelde dat de
naam te veel zou lijken op eigen merken zoals House of Rituals en The
Ritual of Ayurveda. Uiteindelijk trok Rituals het bezwaar in na gesprekken
met de betrokken ondernemers.
Maar voor veel mensen binnen de Hindustaanse en bredere
Indiase gemeenschap in Nederland voelt dit niet als een simpele merkkwestie.
Het raakt aan iets fundamentelers: het commercialiseren van een eeuwenoude
cultuurtraditie zonder de gemeenschap daarachter werkelijk te erkennen.
Ayurveda is geen lifestyletrend
Ayurveda
is geen modern wellnessconcept dat door een marketingafdeling is bedacht. Het
is een duizenden jaren oude Indiase gezondheidsleer, diep geworteld in
spiritualiteit, balans en holistische geneeskunde. Voor miljoenen mensen
wereldwijd en zeker voor veel mensen uit de Hindustaanse diaspora is Ayurveda
onderdeel van identiteit, geschiedenis en cultuur.
Juist daarom schuurt het wanneer grote commerciële
bedrijven zulke termen inzetten als branding-elementen, terwijl kleinere
ondernemers uit de oorspronkelijke cultuur vervolgens juridisch worden
tegengewerkt bij het gebruik van diezelfde naam. De kern van de kritiek is dan
ook niet alleen juridisch, maar moreel.
Ongelijke machtsverhouding
Dat
Rituals uiteindelijk het bezwaar heeft ingetrokken, is positief. Maar het roept
ook vragen op. Waarom moest er eerst publieke druk ontstaan? Waarom moesten
kleine ondernemers zich verdedigen tegen een multinational om een term te mogen
gebruiken die direct verbonden is aan hun culturele achtergrond? Waarom eigent
een multinational een naam op, dit niet eens van haar is?
Veel ondernemers uit migrantengemeenschappen herkennen dit
patroon: culturele elementen worden eerst “exotisch” en commercieel interessant
gemaakt door grote merken, maar zodra mensen uit de eigen gemeenschap daar zelf
professioneel mee naar buiten treden, ontstaat er plots discussie over
merkbescherming en intellectueel eigendom. Dat creëert een ongemakkelijke
machtsverhouding.
Meer dialoog, minder marketing
Het
debat rondom Ayurveda laat zien dat bedrijven vandaag de dag niet alleen
commercieel, maar ook cultureel verantwoordelijk moeten handelen. Diversiteit
betekent niet alleen inspiratie halen uit andere culturen voor verpakkingen,
geuren of campagnes het betekent volgens mij ook respect tonen voor de
oorsprong ervan en ruimte geven aan authentieke vertegenwoordigers van die
cultuur.
Binnen de Hindustaanse en bredere Indiase gemeenschap in
Nederland leeft steeds sterker het gevoel dat cultureel erfgoed niet
gereduceerd mag worden tot een marketingconcept.
Ik denk dat vraag is daarom niet alleen is
of Rituals juridisch gelijk had. De echte vraag is: begrijpen grote merken
voldoende wat bepaalde woorden, tradities en symbolen werkelijk betekenen voor
de gemeenschappen waaruit ze afkomstig zijn? Want cultuur is toch niet alleen interessant als trend. En eeuwenoude tradities zijn zeker geen exclusief merkbezit.
Redactie Hindulife - Soeniel
Sewnarain